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宿迁首个省级人力资源产业园获批成立

近日，省人力资源社会保障厅正式批复宿迁市人民政府“江苏宿迁人力资源服务产业园”正式成立。这是宿迁市首个省级人力资源产业园。

为深入落实省委要求宿迁“建设‘四化’同步集成改革先行区”新使命， 2022年，宿迁市大力推动人力资源服务产业园建设，实现市区各功能区之间的资源共享、功能整合、品牌共建、人才共育，为宿迁“6+3+X”制造业产业体系20条产业链提供强有力的人力资源服务保障。

一是构建分布式园区体系。创新提出“1+N”多园址、多核心、多用途的特色建园模式，以实现一个主园加多个分园方式，申报创建省级产业园。先后投入6000余万元资金，高标准建设人才招聘市场、创业孵化基地、公共服务中心等载体；组织专人赴园区检查指导评估10余次，督促产业园各分园建立“政策引导＋政府搭台+独立运营”的经营管理模式，提升区域辐射影响力。

二是集聚多元化市场主体。各分园区充分发挥区位优势，围绕就业主线，从自身定位谋划多元发展。宿城分园围绕“纺织服装、绿色建材、激光光电”三大主导产业特点，鼓励劳动密集型企业举办各类职业技能大赛，帮助企业用工留工。湖滨分园助力创业孵化，已吸纳创业企业30余家，吸纳就业近200人，孵化器入驻小微企业15家。苏宿分园着力打造公共服务“枢纽型”基地，结对苏州招引总部型、品牌型和创新型等人力资源服务机构，实现苏州汇思等20家人力资源机构入驻，带动区域经济发展。

三是打造一站式服务平台。优化公共服务区配套措施。各园区内部均单独设立含行政审批、公共就业、社保配套、档案管理、培训教育、创业孵化、人才引进、劳动监察及维权、社保服务等在内的全方位“一站式”人力资源服务。

关键词： 创业孵化